Amis de l'Odissée
Organiser le Dialogue et l'Intelligence Sociale
dans la Société Et dans l'Entreprise
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QIS Pro - Q.I. Social Pro - Quotient d'intelligence Sociale Professionnel - Accompagnement

Accompagnement "Qis Professionnel"

Développement personnel, professionnel et sociétal

L'accompagnement à travers le Q.I. Social Professionnel permet : -> Comprendre et développer sa personne, son entreprise, la société pour […]

Appel aux citoyens ! (vidéo)

L'Odis et les Amis de l'Odissée font appel à l'intelligence responsable et à la citoyenneté de chacun d'entre nous.

Aucun responsable politique ne saurait résoudre seul tous les problèmes de la société. Ce serait prendre les décideurs pour des […]

Application de dialogue thématique en ligne sur un site dédié 

Création, paramétrager et diffusion de votre propre application de dialogue sur votre propre site de dialogue 

Un site de dialogue sur le portail de l'intelligence sociale permet d'organiser la réflexion collective à grande échelle sur le(s) sujet(s) de […]
Aux racines de la performance durable - Réfléchir ensemble - dialogue république citoyen chantaraud

Aux racines du Réussir ensemble

La performance durable provient de la capacité à agir ensemble, laquelle suppose d'être ensemble, laquelle n'est vraiment possible que si l'on pense ensemble, ce qui suppose de comprendre ensemble, ce qui rend indispensable de réfléchir ensemble.

Les succès futurs d’un groupe sont le résultat de sa capacité à impliquer la diversité de ses composantes dans la résolution des problèmes […]

Bureau de l'Odissée, réunion du 16 décembre 2008

Trophées et rapport

Le Bureau décide : de proposer au Président du Sénat , Gérard Larcher, qui a participé aux précédents Trophées en co organisant un Forum […]

Cinq Rôles  pour déployer l'Odissée - Savoirs Faire Savoirs être - Ambassdeur, auditeur, animateur,

Cinq rôles pour développer l'Odissée

Ambassadeur, Auditeur, Animateur, Organisateur, Pilote

Organiser le dialogue et l'intelligence sociale dans la société et dans l'entreprise à grande échelle suppose de distribuer des rôles au sein de […]

Comité de Coordination du 4 février 2015

Compte rendu : Optimisation de la coordination

Elargir les cercles; Accroître la notoriété; Renforcer les moyens; Préciser les outils; Coordonner les actions.

Comité de Coordination du 5 novembre 2014

Compte rendu : Optimisation de la coordination

Elargir les cercles; Accroître la notoriété; Renforcer les moyens; Préciser les outils; Coordonner les actions.

Comité de Coordination du 5 septembre 2014

Compte rendu : Optimisation de la coordination

Elargir les cercles; Accroître la notoriété; Renforcer les moyens; Préciser les outils; Coordonner les actions.

Comité de Coordination du 9 juillet 2015

Compte rendu : Optimiser la convergence et l'efficience

Elargir les cercles; Accroître la notoriété; Renforcer les moyens; Préciser les outils; Coordonner les actions.

Comité de Coordination du 9 septembre 2015

Préparation : Plan de L'état social de la France 2016

L’état social de la France 2016 : Le poids des non-dits. Il s'agirait d'extraire des rapports éditions précédentes de L'état social et des […]

Comité de Coordination du 11 février 2015

Compte rendu : Optimisation de la coordination

Elargir les cercles; Accroître la notoriété; Renforcer les moyens; Préciser les outils; Coordonner les actions.

Comité de Coordination du 11 juin 2014

Compte rendu : Optimisation de la coordination

Elargir les cercles; Accroître la notoriété; Renforcer les moyens; Préciser les outils; Coordonner les actions.

Comité de Coordination du 11 septembre 2014

Compte rendu : Optimisation de la coordination

Elargir les cercles; Accroître la notoriété; Renforcer les moyens; Préciser les outils; Coordonner les actions.

Comité de Coordination du 11 septembre 2014

Compte rendu : Optimisation de la coordination

Elargir les cercles; Accroître la notoriété; Renforcer les moyens; Préciser les outils; Coordonner les actions.

Comité de Coordination du 18 février 2015

Compte rendu : Optimisation de la coordination

Elargir les cercles; Accroître la notoriété; Renforcer les moyens; Préciser les outils; Coordonner les actions.

Comité de Coordination du 18 juin 2014

Compte rendu : Optimisation de la coordination

Elargir les cercles; Accroître la notoriété; Renforcer les moyens; Préciser les outils; Coordonner les actions.

Comité de Coordination du 24 novembre 2014

Compte rendu : Optimisation de la coordination

Elargir les cercles; Accroître la notoriété; Renforcer les moyens; Préciser les outils; Coordonner les actions.

Comité de Coordination du 28 mai 2014

Préparation du Conseil d'administration du 6 juin 2014 : compte rendu

Elargir les cercles; Accroître la notoriété; Renforcer les moyens; Préciser les outils; Coordonner les actions.

Comité de Coordination du 29 août 2014

Compte rendu : Optimisation de la coordination

Elargir les cercles; Accroître la notoriété; Renforcer les moyens; Préciser les outils; Coordonner les actions.

Comité de Coordination du 29 octobre 2014

Compte rendu : Optimisation de la coordination

Elargir les cercles; Accroître la notoriété; Renforcer les moyens; Préciser les outils; Coordonner les actions.

Comité de Coordination du 30 mars 2015

Compte rendu : Optimisation de la coordination

Elargir les cercles; Accroître la notoriété; Renforcer les moyens; Préciser les outils; Coordonner les actions.
Dialogue territorial - impliquer tous les acteurs sur tous les sujets - Odissée Chantaraud

Construire une dynamique territoriale

Le temps des modèles de développement importés et plaqués aveuglément a vécu : fort de sa ressource humaine, chaque territoire regorge de potentialités.

C’est à chaque espace, au plus près du terrain, dans un cadre de concertation associant tous les acteurs de la société, qu’il appartient de […]
Antenne Odissée - Création - Cercle de l'IS - Auditions - Forums - Reçu fiscal

Création d'une Antenne Odissée

Instaurer une dynamique de dialogue dans le territoire

Chaque Antenne Odissée définit sa Feuille de route et ses moyens :  --> Elle choisit son programme d'actions : ses thèmes, son […]

Cycle de forums-débats "Construire une société plus juste et plus performante"

L''Observatoire du Dialogue et de l'Intelligence Sociale (ODIS) le Ministère de l'intériuer, la Présidence du Sénat et une trentaine de partenaires  ont déployé une démarche de déabt public en préparation du premier rapport L'état soc ial de la France présenté le 29 octobre 203 au Sénat.

Cycle débat public « Responsabilité et solidarité »

Conférences régionales "Comment développer à la fois la responsabilité et la solidarité ?"

Le débat public « Responsabilité et solidarité » est une démarche de sensibilisation et d’implication des populations en trois phases […]

Discours de la méthode, René Descartes

Les quatre préceptes pour organiser sa réflexion personnelle.

Formation Animateur

Formation "Animateur"

Animer un événement - Animer un réseau

La formation à l'animation permet de construire un diagnostic partagé et un projet commun ambitieux : -> Lors d'un événement -> Sur la […]
Formation - Animation d'audition -

Formation "Auditeur"

Auditionner un décideur - Partager des auditions

La formation aux Auditions permet : -> Apprendre à questionner les décideurs pour repérer les racines de leur propre performance (deux […]
Forums-débats

Forums citoyens

Plus de 500 forums internes aux entreprises, et forums citoyens sur des sujets de société, réunissant des citoyens, experts et décideurs des sphères associative, économique, politique, universitaire, Médias et sociale.

Certains thèmes ont fait l'objet de plusieurs forums, jusqu'à une trentaine d'événements interactifs. Certains forums réunissent jusqu'à un […]

"Intouchables"et le CV Citoyen

Intouchables ne doit pas être vu comme un film divertissant ou une leçon sur l'intégration, mais comme un appel à humaniser les pratiques professionnelles notamment dans le recrutement.

Le parcours "citoyen" du candidat est tout aussi important que son parcours professionnel. Le CV Citoyen permet de prendre en compte  les […]

L'Odissée des présidentielles 2017

L'Odissée du plein Emploi -  2017

Comprendre et développer la Personne, l’Entreprise, la Société - Activer les racines de la performance globale

Organiser la réflexion collective avec tous par organisme, par entreprise, par collectivité. La clé de la performance durable réside dans […]

L'état social de la Suède 2015

La Suède en chiffres : visualiser le pays dans 100 schémas.

Eléments extraits de L'état social du monde - 2015

L'état social du monde - Rapport 2015

Comprendre les racines de la performance durable

Le 2 février 2015 est paru, à La Documentation française, le rapport 2015 de l'ODIS

La démocratie citoyenne

III. La méthode globale opérationnelle : structurer la réflexion collective

1. Les outils du débat

Le partenariat odis-odissée pour réunir les conditions du dialogue

Depuis 1990, la recherche active des racines de excellence des personnes et des systèmes dans toutes les sphères et avec tous les acteurs a permi de repérer des clés opérationnelles du succès durable.

Les Amis de l'Odissée, grands acteurs et observateurs de la société et de l'entreprise, ont validé par la pratique des modèles de l'intelligence […]
Poratil des citoyens dialogue démocratie chantaraud Cv citoyen république odis Odissée Ulis

Le portail des citoyens pour créer le réseau social des citoyens pour chercher et construire l’intérêt général avec tous !

Reconnaître les personnes et les organismes qui se comportent en citoyen et traitent leurs interlocuteurs en citoyens ! Il s'agit de romouvoir et valoriser la dimension citoyenne de chacun, de réfléchir avec tous à la définition de leurs propres projets et d'organiser leur participation au débat public.

Être citoyen ne se résume pas à l'exercice du vote. En république, le citoyen est celui qui participe activement à la définition et à la […]
Cercle de l'intelligence sociale, antenne Odissée, université des citoyens, démocratie, république,

Les antennes de l'Odissée

L'Odissée regroupe des acteurs issus de toutes les sphères et qui partagent les diagnostics, modèles, processus, propositions, manifestes, cahiers des charges du dialogue exposés dans les rapports L'état social. et sur les portails des citoyens et de l'intelligence sociale.

La finalité des antennes Odissée est calquée sur celle de l’Association Les Amis de l’Odissée. Il s'agit de concourir au développement […]
odis - Odissée - chantaraud - eléctions démocratie - République - citoyens - débat public

Les antennes Odissée : raison d'être et impacts

Penser localement pour agir globalement

Organiser le débat public et interne pour développer une culture de solidarité et de responsabilité afin de renforcer la capacité à vivre […]

Les cinq principales dimensions de l’intelligence sociale

L’attitude - Le vouloir dialoguer : le système de valeurs. Quelles sont les aspirations ? Quelle est la conception des rapports avec […]
Les partenaires de l'Odissée - eléctions démocratie - République - citoyens - débat public

Les partenaires opérationnels de l'Odissée

L'Odissée regroupe des militants et professionnels du dialogue

Les partenaires sont liés par le partage des diagnostics, modèles, processus, propositions, manifestes, cahiers des charges du dialogue exposés […]

Les racines de la performance durable

La clé universelle : l'implication systémique de tous les acteurs dans la recherche de valeurs communes et de l'innovation utile

L'étude comparative des organisations les plus performantes dans leur domaine a permis d'identifier des éléments récurrents. Les champions parmi […]

L’Odis : Organiser le dialogue et l’intelligence sociale

Impliquer des acteurs diverses par leurs savoirs, expériences et intérêts particuliers suppose des mécanismes de précision capables de mutualiser l’information pour bâtir des raisonnements partagés et des projets communs.

Du déploiement de démarches de dialogue dans toutes les sphères sont nés les Modèles de l’intelligence sociale et des outils de dialogue, […]

Recruter ensemble Odissée Démarche intelligence sociale

Module "Recruter ensemble"

Une approche enrichie du recrutement : saisir l'occasion de recenser et réunir les conditions de la réussite de l'équipe qui intègre un nouveau membre

L’objectif de la démarche Recruter ensemble est d’impliquer diverses composantes de l’entreprise dans la recherche et la définition […]

Application de dialogue thématique Odis Odissée - intelligence sociale - réunions productives - nouv

Optimiser la productivité des réunions avec des questionnaires instantanés

Installer une application thématique : répondre une fois à un questionnaire, renforcer la productivité de toutes vos réunions !

Lorsque des personnes ont participé une fois à un module de dialogue thématique, il devient possible de leur proposer de répondre à des […]

QIS Pro - Q.I. Social Pro - Quotient d'intelligence Sociale Professionnel - Accompagnement Odissée -

Quotient d'Intelligence Sociale - Professionnel (QIS-Pro)

Support d’analyse approfondi, de réflexion prospective et d’accompagnement individuel

Le Quotient d’Intelligence Sociale est étalonné auprès de 2 900 responsables de Ressources Humaines de 8 pays et de 1 000 dirigeants […]

Recherche appliquée

Depuis 1990, une expérience au plus haut niveau dans toutes sphères : politique, syndicale, économique, associative.

Depuis 1990, Plus de 150 000 contributeurs Internet, 50 000 participants physiques, 500 grands acteurs et observateurs, 150 clients, 50 partenaires […]

Séminaire Odissée-Midi-Pyrénées "Programme 2014-2015"

Le comité de pilotage de l'Odissée-Midi-Pyrénées se réunit le 7 juillet à la mairie de Blagnac

Trophées du Dialogue et de l'Engagement

L'Odis a mis au point une démarche de recherche, d'analyse et d'évaluation des pratiques relationnelles et managériales.

Cette démarche peut aller jusqu'à la remise de trophées.

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