Dans un contexte de crise économique et sociale, de perte de confiance dans les institutions, de délitement du lien social et des valeurs collectives et de repli sur des logiques individuelles, la confédération CFE-CGC, en partenariat avec l'Observatoire du Dialogue et de l'Intelligence Sociale, déploie depuis l'automne 2011 une démarche de Nouveau dialogue qui consiste à donner la parole et organiser la réflexion collective pour Redonner du Sens à l’Entreprise et la Société.

Cette démarche se décompose en 3 phases :

• Une consultation en ligne des adhérents CFE-CGC mais aussi de façon plus large de l'ensemble des citoyens
• Des débats en région sur la base des résultats de la consultation en ligne
• La définition et la rédaction d'une proposition de pacte social sur la base de l'ensemble des réflexions conduites en régions

L'objectif poursuivi : réfléchir ensemble pour construire ensemble le sens que nous voulons donner à notre société aujourd’hui et demain.