Quels sont les obstacles qui aujourd'hui freinent la solidarité entre générations ?

- D'abord une situation de fracture sociale aggravé pat la révolution technologique et les effets de la mondialisation sur la vie des personnes rendant ce monde plus concurrentiel, plus complexe et plus imprévisible
- Ensuite pour y faire face, le développement du comportement chacun pour soi dans la citadelle personnelle qu'il essaye de construire, oubliant ainsi les valeurs éthiques de la sociabilité et de l altérité pour, pense-t-il, protéger lui- même et les siens.
Un tel comportement affecte la transmission des savoirs et de l'expérience et une mauvaise gestion du patrimoine culturel.
- Ajoutons que pour des raisons socioéconomiques, les institutions qui touchent les grandes fonctions sociétales ( santé, éducation, travail, loisir, habitat et environnement ) loin d'être des terres ouvertes sont en état obsidional.
- Enfin, le travail en miettes, l'enseignement fragmenté, les déséquilibres entre temps contraint et temps libre, les évolutions très rapides des technologies mal appréciées comme une opportunité de progrès, la complexité croissante des structures et des organisations créant une illisibilité des situations avec, pour conséquence, des phénomènes de blocages et de rejets.

N'oublions pas que les rapports humains sont de nature relationnelle et pas simplement informative et ont besoin pour fonctionner correctement d'une solidarité organique entre les générations matérialisée par un lien social fort.


Ajoutons à cela trois facteurs aggravant de la situation que nous venons de décrire :

- la crise démographique qui inverse la pyramide des âges et redéfinit la distribution des richesses et la nature des liens organiques et éthiques entre les générations ,
- l'allongement de la durée de vie qui crée un champ d'aspiration humaine pour les nouvelles générations
- l'émergence d'une réflexion collective sur le legs aux générations futures qu'implique le « développement durable » et dont chacun est responsable soit individuellement, soit dans le cadre de sa participation à une responsabilité collective


Face à ce constat, le Mouvement pour le Développement de la Coopération Intergénénérationnelle (MDCI) pose la promotion et le développement de la démarche intergénérationnelle comme une réponse nécessaire.

Pour le MDCI, l'intergénération est l'affaire de tous, encore faut-il en agissant en réseau, rassembler, fédérer, optimiser l'existant, amplifier les ressources disponibles, consolider et compléter les initiatives existantes, favoriser la montée en compétence des acteurs concernés et les projets partagés.

En d'autres termes, promouvoir, encourager et développer l'intergénération en tant que principe d'action pour la cohésion sociale et de la dynamique économique.

Notre programme est ambitieux. Nous voulons agir dans la complémentarité et non dans la supplémentarité de l'existant. Ce programme a besoin de l'engagement d'hommes et de femmes de bonnes volonté qui partageant notre analyse, se l'approprient. Le nombre et l'union font la force !