Elles et ils ont dit
Encore une fois : l'inclusion des personnes … Auteur : a.mante
Les personnes vivant avec handicap font toujours partie actuellement des …
Encore une fois : l'inclusion des personnes en situation de handicap est … (Votre vision globale - )
Décloisonner l'information en plateforme de clusters, compétences associées
La responsabilité sociétale des organisations … Auteur : j.brette
Sur une vision prospective, le système pyramidal de l'entreprise classique …
La responsabilité sociétale des organisations s'organise, timidement sur le … (Votre vision globale - )
Jean-Pierre Séguret, Président, DDB France
Faire progresser la dimension humaine
Le double impact de l'esprit critique des … Auteur : Jean-François Chantaraud
Elles et Ils ont fait
Bénévolat
graphisme, conseil en cohérence pour un développement durable
Vice-Président
Managment d'équipe et de projet, communication multimédia et online, création théâtrale
Président
Management, communication (multimédia, PAO, internet), recherche et développement, animations (concertation, ateliers théâtre), comptabilité
Responsable des volontaires/bénévoles Nancy
Ecoute pro-active, animation d'équipes, rédaction de compte-rendus et de dossiers liés à la santé publique
Membre du Conseil d'Administration
Les Modèles de l'intelligence sociale
Les antennes Odissée : raison d'être et impacts
Les outils du dialogue et de l'Intelligence sociale
Déployer une Démarche Intelligence Sociale pour chercher la performance durable
Structurer et organiser le débat public et la réflexion collective pour renforcer l'implication des citoyens dans la citéComprendre la diversité du corps […]
Comprendre et développer
la Personne, la Société et l'Entreprise
Q.I. Social Fondations d'entrepriseQuelle fondation êtes vous ? Avec et le