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L'Etude interactive permanente de l'Odissée : mieux se connaître, mieux se faire connaître

Comprendre et développer simultanément la Personne, la Société et l’Entreprise. L’Etude interactive permanente de l’Odissee permet : Aux associations de structurer en continu la gestion des bénévoles afin d’animer […]

Dialogue Odissée

Agir au quotidien en acteur responsable de soi et du collectif afin de mieux penser ensemble pour être mieux ensemble. Dans la mesure du possible et de façon systématique, pour tous les projets et en toutes circonstances, j'adapte mon […]

Présenter une pratique

Action citoyenne

Quelles sont vos actions citoyennes ? Partagez vos meilleures actions citoyennes. Quelle est leur forme ? Quels sont leurs objectifs et leurs résultats ? Comment est née votre idée et comment s'est construit votre […]

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Vos Bonnes Pratiques

Partagez vos pratiques ou celles d'autrui.

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Engagement associatif

Faites connaître vos engagements associatifs, don de temps, compétences, connaissances, responsabilités et/ou missions assumées. Vous êtes ou avez été bénévole ou élu au sein d'un organisme associatif ? Vous avez été […]

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Revue des bonnes pratiques de management et de socialisation professionelle

(Optionnel). Partagez les bonnes pratiques de management et de socialisation au travail dont vous avez connaissance, et que vous avez observées ou expérimentées notamment dans le cadre professionnel.

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Confidentialité garantie

Les réponses aux questionnaires de QI Sociaux sont traitées de façon anonyme. Vos résultats personnels sont calculés automatiquement par le logiciel et ne sont accessibles que par vous grâce à votre identifiant et votre mot de passe. […]

Le groupe Odissée - Santé

Les membres, réunion d'installation.

Signer le manifeste de l'Odissée

Pour que la raison la meilleure soit la plus forte : inventer un nouveau mode de gouvernance, le déployer sur les territoires et l’installer dans les organisations !

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Manifeste de la Philanthropie

La rédaction de ce Manifeste a fait l'objet de plus de 20 rencontres du Comité Philanthropie en 2007 et 2008. Cette version est une ébauche qui suppose un approfondissement en cours. Chacun peut apporter ses remarques. […]

L'Odissée citoyenne : une certification citoyenne pour valoriser et comptabiliser le temps donné pour l'intérêt général

Reconnaitre les personnes et les organismes qui agissent pour l'intérêt général. Comment structurer le recensement du temps citoyen ? Puis comment compter le temps passé dans les divers engagements ? Comment comptabiliser et […]

Un CV citoyen, pour quoi faire ? Ancrer la culture de l'engagement et du débat !

Valoriser votre dimension citoyenne en présentant et archivant vos actions qui relèvent de la citoyenneté, des pratiques démocratiques et des valeurs républicaines. L’Odissée vous permet de mettre en ligne votre CV citoyen, de […]

Les 10 commandements du citoyen

Pour agir en citoyen au quotidien. Etre citoyen, c’est avoir des droits mais aussi des devoirs. Voici, sous forme synthétique, les dix commandements du citoyen :

Des outils au service de chaque territoire

Permettre à chacun d'assumer sa part de responsabilité sociétale pour contribuer au développement économique et social durable. Le réseau d'antennes territoriales de l'Odissée déploie des événements de proximité, diffuse sur tous […]

Comment animer votre CV Citoyen ?

Mode d'emploi. Chacun a la possibilité d'ajouter, modifier ou supprimer des ressources à sa guise sur son CV citoyen : inscrivez vous sur le site et identifiez vous lorsque vous souhaitez rédiger une publication cliquez sur […]
L'État social de la France

Odis : L'état social de la France, Les Éditions des Journaux officiels, Paris, 2004

Rapport 2004. Le choc du 21 avril 2002 n'est que la partie visible de phénomènes profonds. L'Observatoire du Dialogue Social pilote une démarche de mutualisation des informations détenues par de nombreux corps intermédiaires, […]

Principes de fonctionnement des groupes de travail thématiques

De la table ronde au Label. Une évolution en sept étapes 1. Une table ronde réunit trois types d'acteurs : - des Amis de l'Odissée ayant signé le Manifeste et cherchant à le déployer à grande échelle - des acteurs experts […]

L'Odissée des entreprises

Chaque entreprise vit son ODISSEE sur son espace dédié sur le site . En gérant elle-même le degré de confidentialité des informations publiées, l'entreprise met à la disposition de ses collaborateurs ou du grand public les […]
université des citoyens institut du dialogue Odis Odissée Chantaraud conférence conférencier L'état

L'Université des citoyens : enjeux, genèse et mode d'action

Evénements citoyens & école des citoyens.

Université Des Citoyens

L'Université Des Citoyens est une activité de l'Odissée. Elle organise des processus de réflexion thématique en quatre sessions : 1 - Audition d'un grand observateur pour aborder un sujet et le mettre en perspective dans ses […]
Jean-François Chantaraud, Directeur général de l'Odis

Convention Odissée 19 Septembre 2006, Unedic

Allons, enfants de la patrie ! Un rêve qui ne devient pas réalité n'est qu'une illusion. L'Odissée est en marche, le Tour de France Citoyen "Quel projet social pour la France ?" sera lancé mardi 19 septembre 2006 à l'Unedic, […]

QIS spécifique, ou QIS thématique

Un Quotient d'Intelligence Sociale (Q.I. Social ou QIS) thématique est un questionnaire spécifique à une organisation ou un thème. Un QIS thématique est le produit d'une étude intelligence thématique. L'architecture globale du […]

Manifeste de l'Odissée 

Organiser le Dialogue et l'Intelligence Sociale dans la Société Et l'Entreprise. Ce que nous savons Dans un contexte de croissance mondiale bâtisseur de nouvelles puissances économiques, la vieille Europe stagne, avec de hauts […]

Mentions légales

  Vous êtes actuellement connecté au site odissee.info, portail internet de l’Intelligence Sociale. Vous trouverez rassemblées dans cette page les informations sur l'éditeur du site, un rappel concernant les droits […]

Manifeste Pour un nouveau Contrat social

Construire la responsabilité collective.   Ce document est la conclusion d'une vaste étude menée par l'Observatoire du Dialogue et de l'Intelligence Sociale depuis 1999 sur le thème « 35 heures, contraintes, performances […]
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