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À la recherche de l’intérêt général
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Brèves +

Manifeste pour le CV citoyen

Les premières organisations signataires.

Groupe de travail Odissée-CV Citoyen du 15 janvier 2013 - Relevé de décisions

Les organismes signataires du Manifeste pour le Cv citoyen arrivent ! Préparation du lancement du Manifeste pour le Cv citoyen. : réunir les logos des premiers organismes signataires, et lancer les invitations pour le 19 […]

Groupe de travail CV Citoyen du 3 décembre 2012 - Relevé de décisions

Rodolphe Helderlé, miroir social a confirmé l'intérêt et l'importance pour les syndicalistes de pouvoir valoriser professionnellement leur parcours d'engagement syndical. Deux changements mineurs dans le Manifeste pour le Cv citoyen ont […]

Groupe de travail CV Citoyen du 22 novembre 2012 - Relevé de décisions

Pierre Farouz, DRH d'Oracle, Vice-Président de l'Odissée et Président du Club de l'intelligence sociale a confirmé l'intérêt et l'importance pour l'entreprise de caler une démarche de sensibilisation de toutes les parties prenantes […]

Groupe de travail Curriculum Vitae Citoyen, du 22 mai 2012, à l'Odis

Relevé de décisions - Actions à mener avant la réunion du 21 juin prochain. Ci-dessous sont présentées les actions à accomplir avant la prochaine réunion qui a lieu à l’Odis, le 21 juin 2012. Avec chaque action sont présentés […]

Un CV citoyen, pour quoi faire ? Ancrer la culture de l'engagement et du débat !

Valoriser votre dimension citoyenne en présentant et archivant vos actions qui relèvent de la citoyenneté, des pratiques démocratiques et des valeurs républicaines. L’Odissée vous permet de mettre en ligne votre CV citoyen, de […]

Lancement du questionnaire Odissée Recrutement

Compte-rendu de la réunion Odissée Recrutement du 3 décembre 2010.     Créé par Charlotte Duda sur proposition de Pierre Farouz, le groupe de travail est à présent piloté par le Syntec recrutement. Ont progressivement […]

Valorisation du parcours citoyen

Mettez en lumière vos engagements éthiques et actions citoyennes !

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Q.I. Social Recruteur

Quel recruteur êtes-vous ? Ce questionnaire rédigé par l'Odis (l'Observatoire du Dialogue et de l'Intelligence Social), vous est proposé par le groupe de travail « Le Recrutement et le Citoyen », co-piloté par le […]

Répondre au questionnaire

Charte de déontologie du syndicat du Conseil en recrutement SYNTEC

Le conseil en recrutement. Le conseil en recrutement agit pour le compte de toute institution cliente qui le missionne pour la recherche et l’évaluation de candidats à une fonction préalablement définie. Il recherche l’adéquation […]

Valoriser toutes nos compétences sans exclusion

Pourquoi le Syntec Conseil en Recrutement soutient-il le CV Citoyen ? Toute expérience génère des compétences Une mère de famille présente une somme d’expériences et par conséquent de compétences, en particulier celle […]

Expérimentation du CV Citoyen avec le Syntec recrutement

Valoriser les engagements extra-professionnels pour alimenter la diversité au sein des organisations. Le Syntec-Recrutement, en partenariat avec l'Odissée, s'apprête à expérimenter le CV Citoyen. Il s'agit de solliciter, sur la base du […]

L'Odissée des entreprises

Chaque entreprise vit son ODISSEE sur son espace dédié sur le site . En gérant elle-même le degré de confidentialité des informations publiées, l'entreprise met à la disposition de ses collaborateurs ou du grand public les […]

Manifeste Pour un nouveau Contrat social

Construire la responsabilité collective.   Ce document est la conclusion d'une vaste étude menée par l'Observatoire du Dialogue et de l'Intelligence Sociale depuis 1999 sur le thème « 35 heures, contraintes, performances […]

Manifeste de l'Odissée 

Organiser le Dialogue et l'Intelligence Sociale dans la Société Et l'Entreprise. Ce que nous savons Dans un contexte de croissance mondiale bâtisseur de nouvelles puissances économiques, la vieille Europe stagne, avec de hauts […]
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