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Toutes les infos +
Groupe de travail Curriculum Vitae Citoyen, du 22 mai 2012, à l'Odis
Relevé de décisions - Actions à mener avant la réunion du 21 juin prochain. Ci-dessous sont présentées les actions à accomplir avant la prochaine réunion qui a lieu à l’Odis, le 21 juin 2012. Avec chaque action sont présentés […]
Repérer les racines des spécificités socio-culturelles du territoire. De la simple conférence de présentation des rapports de l'Odis, à un débat citoyen préparé en profondeur et réunissant des publics dans le respect de la […]
Comité de Coordination du 23 mai 2012
Relevé de décisions pour réunir les conditions du dialogue à grande échelle - Présentation spécifique : Démarche CFE CGC. Elargir les cercles;
Accroître la notoriété;
Renforcer les moyens;
Préciser les […]
Partenariats Forum-débat "Santé au Travail" du 27 septembre 2012 à Montpellier
Constitution d'un club de partenaires. Soutenir le débat, et même le coorganiser en tant que Relais, Analyste, Organisateur, Acteur !
Quel est l'Objectif du Portail de l'Intelligence Sociale ?
Le Portail de l'Intelligence Sociale a une vocation : mutualiser et favoriser le développement des pratiques de dialogue et d'engagement citoyen dans toutes les sphères, publiques, privées, associatives, sociales, éducatives, […]
Manifeste de l'Intelligence Sociale : quel projet ?
Ce que nous savons
1. Le dialogue devient indispensable
Les nouveaux moyens techniques de communication donnent à chacun l'accès à l'information. De plus en plus mûres et informées, les personnes veulent s'exprimer et refusent […]
Gouvernance, Lien social et Performance - Rapport Odis 2012 - Singapour
Comprendre la position de Singapour par rapport à 168 pays du monde, via le croisement des deux agrégats Lien social et Performance. Quatrième en performance et cinquième en lien social : le tableau des forces et faiblesses […]
Organiser le Dialogue et l’Intelligence Sociale dans la Société Et l’Entreprise. L’association Odissée a pour objectif depuis sa création en 1990 de promouvoir et développer la démocratie dans tous les secteurs et partout dans […]
Organisation de la réflexion collective et éducation personnalisée du plus grand nombre. Vingt ans d’expérience de l’organisation du dialogue entre citoyens, salariés, clients, actionnaires, administrés, ont permis à […]
L'Observatoire du Dialogue et de l'Intelligence Sociale
L’Observatoire du Dialogue et de l'Intelligence Sociale (ODIS) est un centre d’étude et recherche appliquée sur le lien social et un cabinet de conseil en Intelligence Sociale. L’ODIS travaille à la compréhension et à la […]
Qu'est-ce que le portail de l'intelligence sociale ?
Www.intelligencesociale.org offre la possibilité à un nombre illimité de personnes physiques et morales d'utiliser le progiciel en ligne de l'Odis. Ce progiciel présente des fonctionnalités inédites : nombreux Q.I.S. […]
Suites de l'audition, le 14 mars 2012, de l'ambassadeur de Suisse en France, Jacques de Dardel. Trois heures de demie d'échanges avec le comité de rédaction du rapport Gouvernance, Lien social, Performance ont permis d'identifier des […]
Comité de Coordination du 9 mai 2012
Relevé de décisions pour réunir les conditions du dialogue à grande échelle - Invité spécial : Pierre Méhaignerie. Elargir les cercles;
Accroître la notoriété;
Renforcer les moyens;
Préciser les […]
Groupe de travail Cv citoyen, du 3 mai 2012, à l'Odis
Les actions à mener en inter-réunions. Orientations générales :
Peaufiner le questionnaire candidat (étudiants, bénévoles, candidats à un recrutement).
Prendre des contacts avec des relais d’opinion pour élargir […]
Des ressources humaines aux ressources citoyennes : le CV Citoyen
Exposé des motifs. Comment articuler engagements citoyens et engagements professionnels ?
Charte du CV Citoyen pour relier l'Entreprise à la Société
Favoriser l'essor de l'engagement citoyen
=> Conjuguer les intérêts particuliers avec l'intérêt général. A compter de ce jour, j'utilise le CV citoyen afin de valoriser la dimension citoyenne de mon entreprise […]
Le Président Hollande à la rencontre de la France
Les raisons de son élection. Les facteurs d'échec du quinquennat. Pourquoi François Hollande l’emporte-t-il en mai 2012 ? Que va-t-il accomplir en cinq ans ? Est-il mieux synchrone avec la société que ne l’était en 2007 […]
Le Président Hollande à la rencontre de la France
L’élection ne suffit pas à faire un pacte social. Entraîner un peuple suppose d’en connaître les rouages. François Hollande est élu par la conjonction de trois phénomènes, dont un seul le rend mieux synchrone avec la société […]
Odissée-Développement - Réunion du 2 mai 2012
Relevé de décisions pour réunir les conditions de l'émergence d'une culture de paix. Elargir les cercles;
Accroître la notoriété;
Renforcer les moyens;
Préciser les outils;
Coordonner les actions.
Développement Associé : Développer la nouvelle coopération
Etude, réflexion collective et communication. Le groupe de travail « Développement et Associé » de l’Association Odissée, travaille avec l’Observatoire du Dialogue Social, à la définition d’une démarche de sensibilisation et […]
Partenariat dans le cadre du prochain rapport de l'ODIS "L'état social de la France - Edition 2013". L'ODIS propose aux territoires français, dans le cadre de son prochain rapport "L'état social de la France" qui paraitra début 2013, […]
Etat social du Monde - Partenariat prochains rapports
Partenariat dans le cadre du prochain rapport de l'ODIS "L'état social du Monde - Edition 2015". L'ODIS propose aux territoires (pays, groupes de pays ou zones géographique), dans le cadre de son […]
Comité de Coordination - Réunion du 2 mai 2012
Relevé de décisions pour réunir les conditions du dialogue à grande échelle - invité spécial : Andrés Attenza, directeur de l'ISC. Elargir les cercles;
Accroître la notoriété;
Renforcer les […]
De deux mois minimum à partir de mai 2012, le stage pourra se dérouler soit à l'ODISSEE, 2 rue de la Trémoille, Paris, soit au sein du Groupe Sup de Co Montpellier. Dans le cadre de la préparation du forum débat sur la Santé au […]
Débat public "La Santé et le Citoyen". Etude, réflexion collective et communication.
"Intouchables"et le CV Citoyen
Intouchables ne doit pas être vu comme un film divertissant ou une leçon sur l'intégration, mais comme un appel à humaniser les pratiques professionnelles notamment dans le recrutement.
Comité de Coordination du 25 avril 2012
Relevé de décisions pour réunir les conditions du dialogue à grande échelle. Elargir les cercles;
Accroître la notoriété;
Renforcer les moyens;
Préciser les outils;
Coordonner les actions.
Redonner à l'université sa qualité première : un lieu d'étude et un moyen de trouver un emploi
Limiter l'accès à l'université. Aujourd'hui toutes les personnes n'ayant pas trouvé d'école ainsi que ceux qui souhaitent faire des études longues se retrvouvent sur les mêmes bancs : ceux de l'université. Puis par manque de […]
Tout ce qui se raconte sur le WEB et les média n'est pas juste, y compris les critiques du pouvoir établi. Dans un monde régi par la technologie on fait croire aux gens qu'ils sont capables de juger de tout et de mettre en doute les […]
Dette publique : créer une culture de responsabilité !
Synthèse du forum "Dette publique et citoyen" du 27 mars 2012 à Montpellier. Le réseau de l’ODISSEE Organise le Dialogue et l’Intelligence Sociale dans la Société et l’Entreprise. Pour mettre en pratique ce dialogue et cette […]
La démarche Odissée Santé : organiser la réflexion collective de tous les acteurs sur la Santé
Cliquez ici pour accéder à la plaquette de présentation d'un Club de partenariat.
Participer à la 6ème édition des Espoirs du management
Les Espoirs du Management sont décernés chaque année à des managers convaincus que des salariés reconnus et mis en valeur participant davantage aux performances de l'entreprise.
Groupe de travail curriculum vitae citoyen, du 4 avril 2012, à l'Odis
Les actions à mener en inter-réunions.
Ci-dessous sont présentées les actions à accomplir avant la prochaine réunion qui a lieu chez Odissée, le 3 mai 2012.
Avec chaque action sont présentés ceux qui en sont chargés.
Vivre ensemble : faire vivre la citoyenneté sur votre territoire.
Réinventer le modèle de développement territorial. Cliquer ici pour voir la plaquette de présentation de la démarche vivre ensemble.
Module d'étude et de dialogue "Santé au travail"
Evaluer, comprendre et développer la santé au travail pour renforcer le lien social et la performance durable. Plaquette de présentation du Module d'étude et dialogue "Santé au travail" (cliquez ici).
L'état social du monde : Organiser le débat public mondial
Classement de la Suisse
Processus général de présentation
Note méthodologique
Nous vous proposons une revue de presse de quelques articles. Quotidiens :
Les Echos : Lire l'article
Radio :
France Info: Ecouter l'émission
Web :
L'Express.fr : Lire […]
LA CFE-CGC INITIE UN NOUVEAU DIALOGUE
UNE METHODE : DONNER LA PAROLE ET REFLECHIR ENSEMBLE. Dans un contexte de crise économique et sociale, de perte de confiance dans les institutions, de délitement du lien social et des valeurs collectives et de repli sur des logiques […]
REDONNER DU SENS A L'ENTREPRISE ET A LA SOCIETE
PROPOSITION DE PACTE SOCIAL DE LA CFE-CGC. La CFE-CGC, en partenariat avec l’Observatoire du Dialogue et de l’Intelligence sociale (ODIS) a lancé une grande consultation en ligne en octobre 2011 pour donner la parole à tous et […]
RESULTATS DE LA CONSULTATION NOUVEAU DIALOGUE
La consultation lancée par la CFE-CGC a permis de recueillir plus de 28 000 contributions entre le 10 octobre 2011 et le 5 mars 2012. > Cliquez-ici < pour accéder à une synthèse des résultats de la consultation.
Contribuer à la réflexion de la CFE-CGC sur le syndicalisme
Le nouveau dialogue continue : répondez à une quinzaine de questions sur le syndicalisme pour contribuer à la réflexion de la CFE-CGC. > Cliquer ici pour répondre au questionnaire "Vous et les syndicats" <
Le 27 mars, plus de 400 étudiants et professionnels de la région Languedoc-Roussillon se sont réunis dans le grand amphithéâtre du Groupe Sup de Co Montpellier pour débattre autour de la question «Face à l'endettement des Etats, […]
Un monde plus harmonieux est possible si on se défait des dogmes
Il ne doit pas y avoir ceux qui ont et ceux qui n'auront jamais.
Tout ce qui doit être entrepris sous quelque forme d'organisation que ce soit, doit l'être dans le respect des êtres humains et de la nature. Le progrès, c'est la […]
Groupe Odissée "Le Recrutement et le Citoyen"
Mercredi 7 mars à 18h00. Les membres du groupe de travail Le Recrutement et le Citoyen se sont réunis mercredi 7 mars en présence de Hubert Penicaud Croix Rouge, Solène Briel Comité National Olympique et Sportif, Maïka Billard Scouts […]
Gouvernance, Lien social et Performance - Rapport Odis 2012 - La Suisse
Comprendre la position de la Suisse par rapport à 168 pays du monde, via le croisement des deux agrégats Lien social et Performance. Première en performance et huitième en lien social : le tableau des forces et faiblesses […]
Conseil d'administration Odissée - 9 mars 2012
Ordre du jour. En 90 minutes, sept sujets seront abordés. Moins de 15 minutes seront consacrées à chacun des sept sujets abordés.
Aussi, afin de réserver la plus grande partie du temps aux échanges, chaque sujet sera brièvement […]
Les membres du groupe de travail Odissée Développement et Associé piloté par M. Jacques Godfrain ont auditionné Catherine Larrieu, chef de la délégation au développement durable, Commissariat général au développement […]
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